Il nuovo CEO di Ford, Jim Farley, pone l'accento su veicoli elettrici, AV e margini EBIT, il 2 ottobre 2020 alle 9:11

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Ottobre 2, 2020
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L'undicesimo CEO nei 11 anni di storia della Ford ha preso ufficialmente il volante giovedì. Il piano di crescita della Ford: il nuovo CEO della Ford Motor Company (NYSE: F), Jim Farley, prevede di dare una svolta alla Ford. Il piano delineato dall’azienda è: “Rivoluzionare le operazioni automobilistiche; allocare il capitale ai franchise più forti e alle opportunità ad alta crescita di Ford; produrre veicoli elettrici Ford accattivanti e unici su larga scala; e avviare nuove attività abilitate all'AV. Farley pone l'accento sul miglioramento della qualità, sulla riduzione dei costi e sull'accelerazione della ristrutturazione delle aziende con prestazioni inferiori. Nuove business unit regionali di Ford: Ford ha annunciato la creazione di tre business unit regionali: Americhe e Internazionale; Europa; e Cina. Secondo Ford, le nuove business unit regionali verranno create per guidare il processo decisionale e la responsabilità. Cambiamenti nella gestione Ford: John Lawler, un veterano della Ford, è stato nominato CFO. Sostituisce Tim Stone, che sta lasciando l'azienda per unirsi a una startup di intelligenza artificiale. Lawler ha esperienza nella guida di progetti di veicoli autonomi ed è stato anche a capo di Ford China. Sono stati annunciati piani per aggiungere un nuovo CIO e CMO per Ford. Una persona è attualmente gestire le principali attività di marketing e gestire il marchio Lincoln; il lavoro ora diventerà diviso in due ruoli. Veicoli elettrici Ford: il municipio ha incluso una discussione sull'impegno di Ford nei confronti dei veicoli elettrici. Farley ha affermato che Ford deve offrire veicoli elettrici Ford convincenti su larga scala. Ciò include il Transit, i camion della serie F, la Mustang, i SUV e il marchio Lincoln. Ford aveva precedentemente impegnato 117 miliardi di dollari fino al 8 per i veicoli elettrici. L'azienda ha speso la metà di questa cifra. Entro la fine del 11.5, Ford spera di avere 2022 veicoli elettrificati. Qual è il prossimo passo: Ford potrebbe presto delineare maggiori dettagli sui suoi piani. L'azienda ha quella che definisce una forte gamma di veicoli in arrivo a breve termine, tra cui il nuovo F-2020, il pick-up più venduto in America, la Mustang Mach E elettrica e il Bronco. Movimento dei prezzi F: le azioni Ford sono aumentate del 15% a 150 dollari alla chiusura di venerdì. Le azioni sono scese del 2.07% nel 6.89. Le azioni Ford hanno perso il 27% del loro valore sotto il precedente CEO Jim Hackett. Il nuovo CEO Ford Jim Farley. Foto di cortesia. Scopri di più su Benzinga * Operazioni di opzioni per questo mercato pazzesco: ottieni opzioni Benzinga per seguire idee commerciali ad alta convinzione * Le vendite di automobili in Nord America mostrano segni di ripresa nel terzo trimestre * Cosa significa per gli investitori il divieto dei veicoli a gas del 2020 in California (C) 40 Benzinga .com. Benzinga non fornisce consulenza sugli investimenti. Tutti i diritti riservati.,

Il nuovo CEO di Ford, Jim Farley, pone l’accento sui veicoli elettrici, sui veicoli autonomi e sui margini EBITL'undicesimo CEO nei 11 anni di storia della Ford ha preso ufficialmente il volante giovedì. Il piano di crescita della Ford: il nuovo CEO della Ford Motor Company (NYSE: F), Jim Farley, prevede di dare una svolta alla Ford. Il piano delineato dall’azienda è: “Rivoluzionare le operazioni automobilistiche; allocare il capitale ai franchise più forti e alle opportunità ad alta crescita di Ford; produrre veicoli elettrici Ford accattivanti e unici su larga scala; e avviare nuove attività abilitate all'AV. Farley pone l'accento sul miglioramento della qualità, sulla riduzione dei costi e sull'accelerazione della ristrutturazione delle aziende con prestazioni inferiori. Nuove business unit regionali di Ford: Ford ha annunciato la creazione di tre business unit regionali: Americhe e Internazionale; Europa; e Cina. Secondo Ford, le nuove business unit regionali verranno create per guidare il processo decisionale e la responsabilità. Cambiamenti nella gestione Ford: John Lawler, un veterano della Ford, è stato nominato CFO. Sostituisce Tim Stone, che sta lasciando l'azienda per unirsi a una startup di intelligenza artificiale. Lawler ha esperienza nella guida di progetti di veicoli autonomi ed è stato anche a capo di Ford China. Sono stati annunciati piani per aggiungere un nuovo CIO e CMO per Ford. Una persona è attualmente gestire le principali attività di marketing e gestire il marchio Lincoln; il lavoro ora diventerà diviso in due ruoli. Veicoli elettrici Ford: il municipio ha incluso una discussione sull'impegno di Ford nei confronti dei veicoli elettrici. Farley ha affermato che Ford deve offrire veicoli elettrici Ford convincenti su larga scala. Ciò include il Transit, i camion della serie F, la Mustang, i SUV e il marchio Lincoln. Ford aveva precedentemente impegnato 117 miliardi di dollari fino al 8 per i veicoli elettrici. L'azienda ha speso la metà di questa cifra. Entro la fine del 11.5, Ford spera di avere 2022 veicoli elettrificati. Qual è il prossimo passo: Ford potrebbe presto delineare maggiori dettagli sui suoi piani. L'azienda ha quella che definisce una forte gamma di veicoli in arrivo a breve termine, tra cui il nuovo F-2020, il pick-up più venduto in America, la Mustang Mach E elettrica e il Bronco. Movimento dei prezzi F: le azioni Ford sono aumentate del 15% a 150 dollari alla chiusura di venerdì. Le azioni sono scese del 2.07% nel 6.89. Le azioni Ford hanno perso il 27% del loro valore sotto il precedente CEO Jim Hackett. Il nuovo CEO Ford Jim Farley. Foto di cortesia. Scopri di più su Benzinga * Operazioni di opzioni per questo mercato pazzesco: ottieni opzioni Benzinga per seguire idee commerciali ad alta convinzione * Le vendite di automobili in Nord America mostrano segni di ripresa nel terzo trimestre * Cosa significa per gli investitori il divieto dei veicoli a gas del 2020 in California (C) 40 Benzinga .com. Benzinga non fornisce consulenza sugli investimenti. Tutti i diritti riservati.

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3) Individuo con reddito annuo congiunto di $ 300,000. Una persona fisica (non un'entità) che ha avuto un reddito congiunto con il coniuge superiore a $ 300,000 in ciascuno dei due anni solari precedenti e ha una ragionevole aspettativa di raggiungere lo stesso livello di reddito nell'anno in corso.

4) Società di capitali o società di persone. Una società, partnership o entità simile che possiede un patrimonio superiore a 5 milioni di dollari e non è stata costituita allo scopo specifico di acquisire un interesse nella società o partnership.

5) Trust revocabile. Un trust revocabile da parte dei suoi concedenti e ciascuno dei cui concedenti è un investitore accreditato come definito in una o più delle altre categorie/paragrafi qui numerati.

6) Fiducia irrevocabile. Un trust (diverso da un piano ERISA) che (a) non è revocabile dai suoi concedenti, (b) ha un patrimonio superiore a 5 milioni di dollari, (c) non è stato costituito allo scopo specifico di acquisire un interesse e (d ) è diretto da una persona che possiede tale conoscenza ed esperienza in materia finanziaria e commerciale da essere in grado di valutare i meriti e i rischi di un investimento nel Trust.

7) IRA o piano di benefici simili. Un piano di benefit IRA, Keogh o simile che copre solo una singola persona fisica che sia un investitore accreditato, come definito in una o più delle altre categorie/paragrafi qui indicati.

8) Conto del piano di benefici per i dipendenti diretto dal partecipante. Un piano di benefici per i dipendenti diretto dai partecipanti che investe sotto la direzione e per conto di un partecipante che è un investitore accreditato, come tale termine è definito in una o più delle altre categorie/paragrafi qui indicati.

9) Altro piano ERISA. Un piano di benefici per i dipendenti ai sensi del Titolo I della legge ERISA diverso da un piano diretto dai partecipanti con un totale attivo superiore a 5 milioni di dollari o per il quale le decisioni di investimento (inclusa la decisione di acquistare un interesse) sono prese da una banca, registrata consulente per gli investimenti, associazione di risparmio e prestito o compagnia di assicurazioni.

10) Piano di benefici governativi. Un piano stabilito e mantenuto da uno stato, un comune o qualsiasi agenzia di uno stato o di un comune, a beneficio dei propri dipendenti, con un patrimonio totale superiore a 5 milioni di dollari.

11) Ente senza scopo di lucro. Un'organizzazione descritta nella Sezione 501(c)(3) dell'Internal Revenue Code, e successive modifiche, con un patrimonio totale superiore a 5 milioni di dollari (compresi fondi di dotazione, rendite e redditi vitalizi), come mostrato dai rendiconti finanziari sottoposti a revisione più recenti dell'organizzazione .

12) Una banca, come definita nella Sezione 3(a)(2) del Securities Act (sia che agisca per proprio conto o a titolo fiduciario).

13) Un'associazione di risparmio e prestito o istituzione simile, come definita nella Sezione 3(a)(5)(A) del Securities Act (sia che agisca per proprio conto o a titolo fiduciario).

14) Un broker-dealer registrato ai sensi dell'Exchange Act.

15) Una compagnia assicurativa, come definita nella Sezione 2(13) del Securities Act.

16) Una "società di sviluppo aziendale", come definita nella Sezione 2(a)(48) dell'Investment Company Act.

17) Una società di investimento per piccole imprese autorizzata ai sensi della Sezione 301 (c) o (d) dello Small Business Investment Act del 1958.

18) Una “società privata di sviluppo aziendale” come definita nella Sezione 202(a)(22) dell'Advisers Act.

19) Amministratore Delegato o Amministratore. Una persona fisica che è un funzionario esecutivo, direttore o socio accomandatario dell'Associazione o del Socio accomandatario, ed è un investitore accreditato come tale termine è definito in una o più delle categorie/paragrafi qui numerati.

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